{{ $t('FEZ002') }} 人事室|
若教師涉有違反教師法第14條至第16條或第18條規定之情形,已由具備調查機制之會議
(如:校園事件處理會議、教師專業審查會、防制校園霸凌因應小組、性別平等教育委員會或依法組成之相關委員會)
調查屬實後,作成解聘、不續聘或終局停聘之決議,而教評會未依規定召開、審議或決議時,
學校應檢附相關資料報本府審查是否有違法之虞,俾利落實教師法立法精神。
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{{ $t('FEZ003') }} 2021-09-01
{{ $t('FEZ014') }} 2021-10-01|
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